2º LLAMADO A CONCURSO PARA PROVEER EL CARGO DE PROFESIONAL DE INVESTIGACIÓN DEL CENTRO DE INVESTIGACIÓN DE POLÍMEROS AVANZADOS (CIPA)

Propósito del cargo

Apoyar actividades técnicas relacionadas con la ejecución de proyectos de I+D+i y actividades propias de la Línea de investigación “Desarrollo de materiales poliméricos”.

Formación y grado

Ingeniero Civil Químico con especialidad y experiencia demostrada en el escalamiento de procesos I+D.

Funciones y Responsabilidades del cargo

  • Apoyar la formulación de proyectos de I+D+i
  • Apoyar labores de gestión y desarrollo de proyectos
  • Llevar a cabo revisiones bibliográficas para establecer el estado del arte en propuestas de investigación.
  • Desarrollar ensayos de laboratorio de acuerdo a metodologías referenciadas en la literatura o entregadas por su supervisor.
  • Preparar informes técnicos.
  • Lllevar un registro pormenorizado de todas las actividades realizadas.
  • Seguir las instrucciones de trabajo.
  • Identificar desviaciones y proponer mejoras.
  • Apoyar la planificación de actividades semanales.
  • Solicitar cotizaciones a empresas, comparar precios, elaborar listas de reactivos a comprar, gestionar su compra y controlar de llegada de los mismos.
  • Inventariar insumos y reactivos del laboratorio.
  • Participar en actividades de difusión, de transferencia y reuniones citadas por el Centro.
  • Velar por el adecuado manejo y control residuos peligrosos generados en el laboratorio.
  • Realizar las actividades administrativas encomendadas, como aquellas relacionadas con el buen funcionamiento de la Unidad en que se desempeña.

Competencias

  • Capacidad de comunicarse e interactuar de forma armónica con su entorno laboral.
  • Habilidades orientadas al logro de objetivos, rigurosidad y flexibilidad.
  • Capacidad para desarrollar y fortalecer vínculos de trabajo con técnicos, ingenieros e investigadores de CIPA y de las diversas facultades de las Universidades de Concepción y Bío-Bío y con otros centros de investigación.
  • Capacidad de motivarse y comprometerse con los propósitos del Centro.
  • Capacidad para trabajar en equipo.

Requisitos del cargo

  • Conocimientos y experiencia mínima demostrable de al menos 1 año.
  • Dedicación exclusiva.
  • Sede del cargo en la ciudad de Concepción.
  • Disponibilidad inmediata.

Antecedentes solicitados

  • Currículum vitae (in extenso)
  • Dos cartas de referencia
  • Certificados de títulos y grados académicos (copia simple)
  • Carta de interés en el cargo señalando pretensiones de renta
PLAZOS DE POSTULACIÓN
  1. Publicación de la convocatoria: El martes 19 de marzo de 2024 se publicará la convocatoria a través de página web cipachile.cl. El mismo día se realizará la difusión en los departamentos de química de las universidades regionales del Biobío.
  2. Aclaraciones y consultas: Si algún candidato(a) necesita aclaraciones acerca de los documentos requeridos, deberá hacer llegar sus preguntas al correo electrónico contacto@cipachile.cl hasta el día Lunes 1 de abril de 2024.
  3. Postulaciones: Los(as) postulantes deberán enviar sus antecedentes solicitados al correo contacto@cipachile.cl.
  4. El plazo máximo para la recepción de antecedentes, a través del correo contacto@cipachile.cl, vence el día martes 2 de abril de 2024.
DE LA EVALUACIÓN

Apertura:

El día Miércoles 3 de abril de 2024, CIPA levantará un acta que dé cuenta de los currículum vitae recibidos.

Preselección:

Se constituirá una comisión evaluadora que estará integrada por los siguientes miembros:

  1. Director Ejecutivo
  2. Líder de Investigación de “Desarrollo de materiales poliméricos”

La comisión revisará las postulaciones de los Candidatos, pudiendo solicitarles aclaraciones que permitan mejorar la comprensión de los antecedentes presentados. Estas aclaraciones pasarán a formar parte de los antecedentes para la evaluación.

Durante la etapa de Preselección, la Comisión evaluará y analizará los antecedentes recibidos, procediendo a elegir, un máximo de cinco candidatos (si es que el número de concursantes así lo amerita.

Selección:

Los candidatos (as) preseleccionados (as) en la etapa anterior, serán convocados a una entrevista individual por la comisión evaluadora, la que finalmente seleccionará al(a la) candidato(a) más idóneo(a), estableciendo además, los nombres de los(las) candidatos(as) que quedaron en segundo y tercer lugar, si corresponde.

Comunicación de resultados:

Se informará formalmente al (a la) candidato(a) seleccionado(a) vía correo electrónico de la decisión final, para proceder a su contratación. Dicha decisión estará respaldada por el Acta de Cierre de Llamado a Concurso, en la que conste, además, los nombres de los(las) candidatos(as) que quedaron en segundo y tercer lugar.

Desistimiento:

En caso que el candidato(a) elegido(a) para ocupar el cargo a proveer desista de su postulación, se procederá a llamar a aquel preseleccionado(a) en segundo lugar.

Del concurso:

Si en el llamado a concurso no hay postulantes o los postulantes no satisfacen los requerimientos de las bases o la Comisión Evaluadora no recomiende a ninguno, el cargo a proveer se declarará desierto y se llamará a un nuevo concurso.

Contratos:

La Corporación CIPA estará encargada de la contratación del (de la) candidato(a) seleccionado (a), de acuerdo a la normativa jurídica que la faculta para estos efectos, contemplando los presupuestos aprobados para ejecutar esta contratación.

El candidato(a) favorecido(a) tendrá un plazo de 10 días hábiles para suscribir el contrato, contados desde la fecha de la adjudicación. Si el (la) candidato(a) favorecido(a) no firmare el contrato en el plazo indicado, se entenderá por desistida su candidatura